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Offene Stellen

Stellen
Ort

Reinigungskraft Unterhaltsreinigung - Springer:innen-Funktion mit Prämien - TZ 30 -35 h/W - Wels und Umgebung

(m/w/d)
Wels

Aufgaben

  • Mitarbeit in der Reinigung (Unterhaltsreinigung)

Anforderungen

  • Erfahrung in der Unterhaltsreinigung und im Umgang mit Reinigungsmitteln
  • Führerschein B
  • Flexible Dienstzeiten: MO-FR - je nach Dienstplan zwischen 06:00-21:00 Uhr
  • 30 - 35 Wochenstunden
  • Teamgeist & freundliches Auftreten
  • Selbstständige Arbeitsweise  
  • Entsprechende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

 Wir bieten

  • Langfristige Anstellung in einem wachsenden Unternehmen
  • Attraktive Prämien und Zulagen - zusätzlich zum monatlichen Lohn
  • Unterstützung durch das Team: sehr gute Einschulung und laufende Hilfestellung
  • Sehr gutes Arbeitsmaterial und tolle Arbeitskleidung
  • Sehr gute Aufstiegschancen
  • Persönliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

 

Entlohnung

Das kollektivvertragliche Mindestentgelt für die Stelle beträgt € 1.558,80 brutto/Monat. Dazu kommt eine Springer:innen-Zulage, sowie weitere Zulagen lt. Kollektivvertrag. Besondere Flexibilität und tolle Leistungen belohnen wir mit zusätzlichen Prämien.

Alles natürlich pünktlich auf Ihrem Konto!

Teilzeitstelle
Kollektivvertragliche Bezahlung
sicherer Arbeitsplatz
Prämien
Fortbildungsmöglichkeiten

geringfügige Reinigungskraft Unterhaltsreinigung - 6 h/Woche in St. Florian; Nachmittagsdienst

(m/w/d)
St. Florian

Aufgaben

  • Mitarbeit in der täglichen Reinigung (Unterhaltsreinigung) für unseren Kunden in St. Florian

Anforderungen

  • Erfahrung in der Unterhaltsreinigung und im Umgang mit Reinigungsmitteln
  • Teamgeist & freundliches Auftreten
  • Selbstständige Arbeitsweise  
  • Entsprechende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Arbeitszeiten: Dienstag und Donnerstag ab 17:00 Uhr bis 19:30 Uhr, Mittwochs 18 bis 19:00 Uhr
  • Führerschein Klasse B 

 Wir bieten

  • Langfristige Anstellung in einem wachsenden Unternehmen
  • Unterstützung durch das Team: sehr gute Einschulung und laufende Hilfestellung
  • Sehr gutes Arbeitsmaterial und tolle Arbeitskleidung
  • Sehr gute Aufstiegschancen
  • Persönliche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Ein motiviertes Team mit 4 H’s: Herz, Hirn, Hausverstand und Hands-on.

Eines können wir garantieren - fad wird’s nicht!

Entlohnung

Das kollektivvertragliche Mindestentgelt für die Stelle beträgt € 12,- brutto pro Stunde. Zulagen werden lt. Kollektivvertrag bezahlt. Besondere Flexibilität und herausragende Leistungen belohnen wir mit Prämien.

Alles natürlich pünktlich auf Ihrem Konto!

Geringfügig

Vorarbeiter:in in der Krankenhausreinigung - 40 Std. VZ - Linz

(m/w/d)
Linz

Für die Krankenhausreinigung in Linz, suchen wir eine/n Vorarbeiter:in

Ihre Aufgaben:

  • Unterstützung und Vertretung der Objektleitung / Reinigungsleitung bei der Planung und Koordination
  • Durchführung der Tagesplanung
  • Mitarbeit in der Reinigung, ua. Grundreinigungen anleiten & durchführen
  • Materialausgabe & Versorgung der Mitarbeiter:innen mit Material
  • Schulungen & Unterweisungen durchführen (Maschinen, Geräte)
  • Bedienen der Reinigungsautomaten

Ihr Profil:

  • Umfangreiche Praxis in der Unterhaltsreinigung
  • Abgeschlossene Ausbildung als Reinigungstechniker:in von Vorteil
  • Erfahrung in der Team-Koordination
  • gute Deutsch-Kenntnisse in Wort & Schrift
  • PC-Grundkenntnisse
  • Freundliches Auftreten, sehr gute Kommunikationsfähigkeit
  • Teamfähigkeit und Engagement, sowie zeitliche Flexibilität (Vormittag und Nachmittag)

Unser Angebot:

  • Vollzeitanstellung
  • Langfristige Anstellung in einem sicheren & wachsenden Unternehmen
  • Spannenden Aufstiegsmöglichkeiten
  • Sehr gutes Arbeitsmaterial und tolle Arbeitskleidung
  • Attraktive persönliche Fort- und Weiterbildungsbildungsmöglichkeiten
  • Ein motiviertes Team mit 4 H’s: Herz, Hirn, Hausverstand und Hands-on

Eines können wir garantieren - fad wird’s nicht!

Die kollektivvertragliche Entlohnung beträgt € 14,47 brutto/Stunde mit LAP bzw. € 13,20 ohne LAP (inkl. 10% Vorarbeiterzulage). Eine Überzahlung aufgrund von Qualifikation und Berufserfahrung ist möglich. Alle Zahlungen kommen natürlich pünktlich auf Ihr Konto!

Vollzeitstelle
Kollektivvertragliche Bezahlung
sicherer Arbeitsplatz
Prämien
Fortbildungsmöglichkeiten

Geringfügige Reinigungskraft in Gmunden 4 bis 6 Std/Wo. (Freitags ab 13 Uhr)

(m/w/d)
Gmunden

Aufgaben

  • Mitarbeit in der täglichen Reinigung (Unterhaltsreinigung)
  • Fixplatz bei unserem Kunden in Gmunden
  • Arbeitszeit: nachmittags ab 13:00 Uhr - flexible Zeiteinteilung 

Anforderungen

  • Erfahrung in der Unterhaltsreinigung und im Umgang mit Reinigungsmitteln
  • Teamgeist & freundliches Auftreten
  • Selbstständige Arbeitsweise  
  • Entsprechende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

 Wir bieten

  • Langfristige Anstellung in einem wachsenden Unternehmen
  • Attraktive Prämien-Modelle zusätzlich zum monatlichen Lohn
  • Unterstützung durch das Team: sehr gute Einschulung und laufende Hilfestellung
  • Sehr gutes Arbeitsmaterial und tolle Arbeitskleidung
  • Sehr gute Aufstiegschancen
  • Persönliche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Ein motiviertes Team mit 4 H’s: Herz, Hirn, Hausverstand und Hands-on-Mentalität.

Eines können wir garantieren - fad wird’s nicht!

Gehalt

Das kollektivvertragliche Mindestentgelt für die Stelle beträgt € 551,10 monatlich (Geringfügigkeitsgrenze)

Alles natürlich pünktlich auf Ihrem Konto!

Kollektivvertragliche Bezahlung
sicherer Arbeitsplatz
Prämien
Fortbildungsmöglichkeiten
Geringfügig

Reinigungskraft Krankenhausreinigung - TZ 30 -35 h/W - Linz

(m/w/d)
Linz

Aufgaben

  • Mitarbeit in der Krankenhausreinigung

Anforderungen

  • Erfahrung in der Unterhaltsreinigung und im Umgang mit Reinigungsmitteln
  • Teamgeist & freundliches Auftreten
  • Selbstständige Arbeitsweise
  • Entsprechende Deutschkenntnisse in Wort & Schrift
  • Flexibilität
  • Teilzeitstelle: ab 30 h/W 
  • Dienste von Montag bis Freitag 07.00 - 15:30, Samstag von 07:00 - 15:30, Sonntag von 07:00 - 13:00 (jedes zweite Wochenende)

 Wir bieten

  • Langfristige Anstellung in einem sicheren & wachsenden Unternehmen
  • Unterstützung durch das Team: sehr gute Einschulung und laufende Hilfestellung
  • Sehr gutes Arbeitsmaterial und tolle Arbeitskleidung
  • Sehr gute Aufstiegschancen
  • Persönliche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Ein motiviertes Team mit 4 H’s: Herz, Hirn, Hausverstand und Hands-on.

Eines können wir garantieren - fad wird’s nicht!

Gehalt

Das kollektivvertragliche Mindestentgelt für die Stelle beträgt € 12,24 brutto pro Stunde ohne LAP. Zulagen werden lt. Kollektivvertrag bezahlt. Besondere Flexibilität und herausragende Leistungen belohnen wir mit Prämien.

Alles natürlich pünktlich auf Ihrem Konto!

Teilzeitstelle
Kollektivvertragliche Bezahlung
sicherer Arbeitsplatz
Prämien
Fortbildungsmöglichkeiten

Mitarbeiter:in im Hol- & Bringdienst (m/w/d) - 40 h/W - Graz

(m/w/d)
Graz

Mitarbeiter Hol- und Bringdienst (m/w/d)

sup sued gmbh ist Teil der Firmengruppe von sauber & partner (2 Reinigungs- und ein Handelsunternehmen) mit Standort in Graz. Als 1. Adresse für besonders qualitative Unterhalts- und Sonderreinigung servicieren wir u. a. Krankenhäuser, Labors, Arztpraxen, Rehabilitationszentren, Schulen, Kindergärten, Physiotherapiepraxen und Fitnessstudios in ganz Österreich. Hohe Qualität, die Fähigkeit spezielle Hygieneanforderungen zu bewältigen und besonders geschultes Personal zeichnen unsere Leistung aus. Unsere Kunden/innen haben uns bei unserer letzten jährlichen Kunden/innenumfrage mit der Schulnote 1,04 bewertet. 

 

Ihre Aufgaben:

  • Transporte von Patienten/innen im Krankenhaus
  • Hol- und Bringdienst von Dokumenten, Befunden, Proben etc.

 

Ihr Profil:

  • Freundliches und gepflegtes Auftreten
  • Einfühlungsvermögen
  • Eigenverantwortliche und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutschkenntnisse

 

Das bieten wir Ihnen:

  • Eine langfristige Anstellung – in einem erfolgreichen, krisensicheren und stetig wachsenden Unternehmen
  • Eine werteorientierte Unternehmenskultur
  • Geregelte Arbeitszeiten (Montag bis Freitag)
  • Vollzeit (40 Wochenstunden)
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

 

Für diese Position bieten wir ein monatliches Bruttogehalt lt. Kollektivvertrag ab brutto € 2.413,60 bei vollem Beschäftigungsausmaß – Überzahlung bei entsprechenden lt. KV anrechenbaren Vordienstzeiten. Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung per E-Mail an: Frau Dagmar Khayati, E-Mail: d.khayati@sup.or.at

Vollzeitstelle
sicherer Arbeitsplatz
Prämien
Fortbildungsmöglichkeiten

Reinigungskraft Krankenhausreinigung - TZ 30 h/W - Wien

(m/w/d)
Wien

Aufgaben

  • Reinigungskraft im Krankenhaus in 1050 Wien Margareten und in 1030 Wien Landstraße 

Anforderungen

  • Erfahrung in der Reinigung und im Umgang mit Reinigungsmitteln erwünscht
  • Zeitliche Flexibilität (unterschiedliche Arbeitszeiten: MO bis SO: ab 7:00 bis 19:00 Uhr - je nach Dienstplan)
  • Teamgeist & freundliches Auftreten
  • Selbstständige Arbeitsweise  
  • Entsprechende Deutschkenntnisse

 Wir bieten

  • Teilzeit-Stelle mit 30 Wochenstunden
  • Langfristige Anstellung in einem sicheren & wachsenden Unternehmen
  • Unterstützung durch das Team: sehr gute Einschulung und laufende Hilfestellung
  • Sehr gutes Arbeitsmaterial und tolle Arbeitskleidung
  • Sehr gute Aufstiegschancen
  • Persönliche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Ein motiviertes Team mit 4 H’s: Herz, Hirn, Hausverstand und Hands-on.

Eines können wir garantieren - fad wird’s nicht!

Entlohnung

Das kollektivvertragliche Mindestentgelt für die Stelle beträgt € 12,24 brutto pro Stunde. Weitere Zulagen werden lt. Kollektivvertrag bezahlt. Besondere Flexibilität und herausragende Leistungen belohnen wir mit Prämien.

Alles natürlich pünktlich auf Ihrem Konto!

Teilzeitstelle
Kollektivvertragliche Bezahlung
sicherer Arbeitsplatz
Prämien
Fortbildungsmöglichkeiten

Reinigungskraft Krankenhausreinigung - TZ 25 -35 h/W - Linz

(m/w/d)
Linz

Aufgaben

  • Mitarbeit in der Reinigung (Krankenhaus) in Linz

Anforderungen

  • Erfahrung in der Unterhaltsreinigung bzw. Krankenhausreinigung und im Umgang mit Reinigungsmitteln
  • Teamgeist & freundliches Auftreten
  • Selbstständige Arbeitsweise  
  • Entsprechende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Arbeitszeiten: MO bis FR: von 06:00 bis 13:30 Uhr und am Wochenende je nach Dienstplan

 Wir bieten

  • Langfristige Anstellung in einem wachsenden Unternehmen
  • Unterstützung durch das Team: sehr gute Einschulung und laufende Hilfestellung
  • Sehr gutes Arbeitsmaterial und tolle Arbeitskleidung
  • Sehr gute Aufstiegschancen
  • Persönliche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Ein motiviertes Team mit 4 H’s: Herz, Hirn, Hausverstand und Hands-on.

Eines können wir garantieren - fad wird’s nicht!

Entlohnung

Das kollektivvertragliche Mindestentgelt für die Stelle beträgt € 12,24 brutto pro Stunde. Zulagen werden lt. Kollektivvertrag bezahlt. Besondere Flexibilität und herausragende Leistungen belohnen wir mit Prämien.

Alles natürlich pünktlich auf Ihrem Konto!

Teilzeitstelle
Kollektivvertragliche Bezahlung
sicherer Arbeitsplatz
Prämien
Fortbildungsmöglichkeiten

Reinigungskraft Unterhaltsreinigung - Springer:innen-Funktion mit Prämien - TZ 25 h/W - Linz und Umgebung

(m/w/d)
Linz

Aufgaben

  • Mitarbeit in der Reinigung (Unterhaltsreinigung)

Anforderungen

  • Erfahrung in der Unterhaltsreinigung und im Umgang mit Reinigungsmitteln
  • Führerschein B 
  • Flexible Dienstzeiten: MO-FR - je nach Dienstplan zwischen 06:00-21:00 Uhr
  • 25 Wochenstunden
  • Teamgeist & freundliches Auftreten
  • Selbstständige Arbeitsweise  
  • Entsprechende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

 Wir bieten

  • Langfristige Anstellung in einem wachsenden Unternehmen
  • Attraktive Prämien und Zulagen - zusätzlich zum monatlichen Lohn
  • Unterstützung durch das Team: sehr gute Einschulung und laufende Hilfestellung
  • Sehr gutes Arbeitsmaterial und tolle Arbeitskleidung
  • Sehr gute Aufstiegschancen
  • Persönliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

 

Entlohnung

Das kollektivvertragliche Mindestentgelt für die Stelle beträgt € 1.299,00 brutto/Monat. Dazu kommt eine Springer:innen-Zulage, sowie weitere Zulagen lt. Kollektivvertrag. Besondere Flexibilität und tolle Leistungen belohnen wir mit zusätzlichen Prämien.

Alles natürlich pünktlich auf Ihrem Konto!

Teilzeitstelle
Kollektivvertragliche Bezahlung
sicherer Arbeitsplatz
Prämien
Fortbildungsmöglichkeiten
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Ich habe die Datenschutzerklärung gelesen und verstanden.

sauber & partner als Arbeitgeber

Wir sind ein Reinigungsunternehmen für Unterhalts- und Sonderreinigung. Unser Spezialgebiet ist die Reinigung von Krankenhäusern und Arztpraxen. Vielfalt, Wertschätzung, Offenheit und ein starkes Miteinander als Partner sind Basis für unsere Zusammenarbeit.

  • Wir bieten unseren MitarbeiterInnen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Basiskurse für die Reinigung, Lehre als ReinigungstechnikerIn für Jugendliche und Erwachsene, Deutschkurse,…). Weiterbildungen sind wichtig für die Qualität unserer Arbeit und bringen unseren Mitarbeitern spannende Aufstiegsmöglichkeiten.
  • Gesundheitsförderung: Unsere MitarbeiterInnen und wir sind Partner. Darum stehen Gesundheit und Sicherheit im Mittelpunkt. Sehr gutes Arbeitsmaterial und Arbeitskleidung, Hautschutz, umwelt- und gesundheitsfreundliche Reinigungsmittel (BACTOGREEN) sind für uns selbstverständlich. Schulungen für rückenschonendes Arbeiten, Obstkörbe und Beratungsmöglichkeiten in schwierigen Lebenssituationen machen den Arbeitsalltag besser.
  • Besondere Leistungen belohnen wir mit Prämien und wir bedanken uns zu Geburtstagen und zu Weihnachten mit Geschenken.

Wenn Sie Fragen zu unseren Jobs oder zur Bewerbung haben, kontaktieren Sie uns unter 0732 777 666 oder jobs@sup.or.at. Elisabeth Amin, Zekie Kaplan und Jessica Szöky aus dem Personalmanagement beantworten Ihr Anliegen gerne! Wir freuen uns auf motivierte Mitarbeiter mit Herz, Hirn, Hausverstand und Hands-on-Mentalität.

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Kollektivvertragliche Bezahlung
Prämien
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5 Schritte zu Ihrem Job

  • 1. Wählen Sie einen Job aus unseren offenen Stellen aus.
  • 2. Schicken Sie uns Ihren Lebenslauf an jobs@sup.or.at und informieren Sie uns für welche Stelle Sie sich interessieren.
  • 3. Wir kontaktieren Sie telefonisch oder per E-mail und klären die Arbeitszeiten, Lohn,…
  • 4. Wenn Arbeitszeiten, Lohn,… passen, laden wir Sie zu einem persönlichen Gespräch ein.
  • 5. Wenn für uns und für Sie die Rahmenbedingungen passen, bereiten wir den Dienstvertrag vor und Sie können in Kürze bei uns starten.