Offene Stellen

Wir erweitern unser Team und suchen eine Leitung HR - 1. BE

Ihre Aufgaben:

• Leitung des HR-Teams - 3 Mitarbeiterinnen

• Begleitung und Beratung der Geschäftsführung und des Führungsteams in sämtlichen HR-Themenstellungen entlang des Employee-Lifecycle

• Gestaltung, Weiterentwicklung und Optimierung relevanter Prozesse und Informationen aus dem HR-Bereich in Abstimmung mit den internen Kunden

• Gewährleistung der Einhaltung der gegebenen Gesetze und Vorschriften

• Leitung/Mitarbeit/Umsetzung von HR/OE/PE/Change-Projekten und Kulturinitiativen

• Strategische Potential- und Nachfolgeplanung

• Employer-Branding, Unterstützung der Unternehmenskommunikation

   

Wir erwarten von Ihnen:

• Mehrjährige Erfahrung im HRM - idealerweise in einer generalistischen HR-Rolle

• Leidenschaft für den Bereich HR & MitarbeiterInnen - Entwicklung

• Gute bis sehr gute Arbeitsrechtskenntnisse

• Teamfähig und Kommunikationsstark mit ausgeprägter Kundenorientierung

• Zuverlässige und qualitätsbewusste Arbeitsweise, gute Selbstorganisation

• Gute MS-Office-Kenntnisse

• Reisebereitschaft innerhalb Ö

• Empathie, Einfühlungsvermögen und soziale Kompetenz

• Führungserfahrung von Vorteil

Sie erwartet:

• Viel Gestaltungsmöglichkeit in einem stetig wachsenden Unternehmen

• Kurze Entscheidungswege

• Werteorientierte Unternehmenskultur

• Zusammenarbeit mit einem Team mit Herz, Hirn, Hausverstand und Hands on. 

• Eines können wir garantieren - fad wird’s nicht

Für diese Position bieten wir ein monatliches Bruttogehalt ab Euro 5.000,-- auf Vollzeitbasis. Natürlich verhandelbar.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsschreiben und Lebenslauf mit Foto) per E-Mail an: Maximilian Kolmbauer, m.kolmbauer@sup.or.at

Aufgaben

• Mitarbeit in der Unterhaltsreinigung, Bereich Außenobjekte

Anforderungen

• Erfahrung in der Unterhaltsreinigung
• Umgang mit Reinigungsmitteln
• Teamgeist & freundliches Auftreten
• Selbstständige Arbeitsweise  
• Entsprechende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Führerschein Klasse B

 Wir bieten

• Langfristige Anstellung in einem stetig wachsenden Unternehmen
• Werteorientierte Unternehmenskultur
• Unterstützung durch das Team
• Attraktive Arbeitszeiten
• Sehr gute Aufstiegschancen
• Persönliche Fort-und Weiterbildungschancen
• Teilzeit 24 Wochenstunden (Montag - Freitag ab 17 Uhr)
• Ein motiviertes Team mit 4 H’s: Herz, Hirn, Hausverstand und Hand’s on Mentalität.

Eines können wir garantieren - fad wird’s nicht!

Gehalt

Das kollektivvertragliche Mindestentgelt für die Stelle beträgt € 11,55 brutto pro Stunde ohne LAP. Lehrabschluss von Vorteil.

Für die Reinigung bei unseren Auftraggebern in Linz und Umgebung suchen wir eine/n VorarbeiterIn. 

Ihre Aufgaben:

• Unterstützung und Vertretung der Objektleitung / Reinigungsleitung bei der Planung und Koordination
• Tagesplanung
• Mitarbeit in der Reinigung
• Grundreinigung durchführen & anleiten
• Materialausgabe + Versorgung
• Schulungen und Unterweisungen durchführen (Maschinen, Geräte)
• Bedienen der Reinigungsautomaten

Ihr Profil:

• Umfangreiche Praxis in der Unterhaltsreinigung
• Abgeschlossene Ausbildung als ReinigungstechnikerIn von Vorteil
• Erfahrung in der Team-Koordination 
• sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort & Schrift
• Führerschein Klasse B 
• PC-Grundkenntnisse
• Freundliches Auftreten, sehr gute Kommunikationsfähigkeit
• Teamfähigkeit und Engagement, sowie zeitliche Flexibilität (Wochenenddienste)

Unser Angebot:

• Teilzeitstelle (30-35 Wochenstunden), Vollzeitanstellung möglich
• Langfristige Anstellung mit spannenden Aufstiegsmöglichkeiten
• Sehr gutes Arbeitsmaterial und tolle Arbeitskleidung
• Attraktive Fortbildungsmöglichkeiten

Die kollektivvertragliche Entlohnung beträgt € 13,93 brutto/Stunde mit LAP bzw. € 11,55 ohne LAP plus jeweils 10% Vorarbeiterzulage. Eine Überzahlung aufgrund von Qualifikation und Berufserfahrung ist möglich. Alle Zahlungen kommen natürlich pünktlich auf Ihr Konto!

Für die Reinigung bei unseren Auftraggebern in Wels und Umgebung suchen wir eine/n VorarbeiterIn.

Ihre Aufgaben:

• Unterstützung und Vertretung der Objektleitung / Reinigungsleitung bei der Planung und Koordination
• Tagesplanung
• Mitarbeit in der Reinigung
• Grundreinigung durchführen & anleiten
• Materialausgabe + Versorgung
• Schulungen und Unterweisungen durchführen (Maschinen, Geräte)
• Bedienen der Reinigungsautomaten

Ihr Profil:

• Umfangreiche Praxis in der Unterhaltsreinigung
• Abgeschlossene Ausbildung als ReinigungstechnikerIn von Vorteil
• Erfahrung in der Team-Koordination 
• sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort & Schrift
• Führerschein Klasse B 
• PC-Grundkenntnisse
• Freundliches Auftreten, sehr gute Kommunikationsfähigkeit
• Teamfähigkeit und Engagement, sowie zeitliche Flexibilität (Wochenenddienste)

Unser Angebot:

• Teilzeitstelle (30 Wochenstunden), Vollzeitanstellung möglich
• Langfristige Anstellung mit spannenden Aufstiegsmöglichkeiten
• Sehr gutes Arbeitsmaterial und tolle Arbeitskleidung
• Attraktive Fortbildungsmöglichkeiten

Die kollektivvertragliche Entlohnung beträgt € 13,93 brutto/Stunde mit LAP bzw. € 11,55 ohne LAP plus jeweils 10% Vorarbeiterzulage. Eine Überzahlung aufgrund von Qualifikation und Berufserfahrung ist möglich. Alle Zahlungen kommen natürlich pünktlich auf Ihr Konto!

Aufgaben

• Mitarbeit in der Sonderreinigung (Glas-, Boden-, Grund- und Intensivreinigung)

Anforderungen

• Erfahrung in der Sonderreinigung - entsprechende Fachausbildung oder Berufserfahrung von Vorteil
• Reisebereitschaft
• Sicherer Umgang mit Höhen
• Von Vorteil: Führerschein Klasse B
• Teamgeist & freundliches Auftreten
• Entsprechende Deutschkenntnisse in Wort & Schrift

 Wir bieten

• Langfristige Anstellung 
• Sehr gutes Arbeitsmaterial und tolle Arbeitskleidung
• Sehr gute Aufstiegschancen
• Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten

Eines können wir garantieren - fad wird’s nicht!

Gehalt

Das kollektivvertragliche Mindestentgelt für die Stelle beträgt  ab € 12,56 brutto pro Stunde ohne Lehrabschluss.  Besondere Flexibilität und herausragende Leistungen belohnen wir mit Prämien.

Alles natürlich pünktlich auf Ihrem Konto!

Aufgaben

• Mitarbeit in der Krankenhausreinigung im Franziskusspital Wien Landstraße oder Margareten

Anforderungen

• Erfahrung in der Reinigung und im Umgang mit Reinigungsmitteln erwünscht
• Zeitliche Flexibilität (unterschiedliche Arbeitszeiten montags bis sonntags nach Dienstplan)
• Teamgeist & freundliches Auftreten
• Selbstständige Arbeitsweise  
• Entsprechende Deutschkenntnisse

 Wir bieten

• Langfristige Anstellung 
• Unterstützung durch das Team: sehr gute Einschulung und laufende Hilfestellung
• sehr gutes Arbeitsmaterial und tolle Arbeitskleidung
• Sehr gute Aufstiegschancen
• Persönliche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ein motiviertes Team mit 4 H’s: Herz, Hirn, Hausverstand und Hands on Mentalität.

Eines können wir garantieren - fad wird’s nicht!

Entlohnung

Das kollektivvertragliche Mindestentgelt für die Stelle beträgt € 11,55 brutto pro Stunde, plus € 0,20 Infektionszulage/ Stunde. Weitere Zulagen werden lt. Kollektivvertrag bezahlt. Besondere Flexibilität und herausragende Leistungen belohnen wir mit Prämien.

Alles natürlich pünktlich auf Ihrem Konto!

Aufgaben

• Mitarbeit in der Reinigung im Krankenhaus der Elisabethinen, Fadingerstraße 1, 4020 Linz

Anforderungen

• Erfahrung in der Unterhaltsreinigung
• Umgang mit Reinigungsmitteln
• Teamgeist & freundliches Auftreten
• Selbstständige Arbeitsweise  
• Entsprechende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

 Wir bieten

• Teilzeitstelle 35 Wochenstunden (unterschiedliche Arbeitszeiten nach Dienstplan, auch an Wochenenden)
• Langfristige Anstellung 
• Sehr gute Einschulung und laufende Hilfestellung
• Sehr gutes Arbeitsmaterial und tolle Arbeitskleidung
• Persönliche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Sehr gute Aufstiegschancen
• Günstige Verpflegung in der Kantine

Gehalt

Das kollektivvertragliche Mindestentgelt für die Stelle beträgt € 11,55 brutto pro Stunde ohne LAP. Zulagen werden lt. Kollektivvertrag bezahlt. 

Alles natürlich pünktlich auf Ihrem Konto!

Aufgaben

• Mitarbeit in der Unterhaltsreinigung, Bereich Außenobjekte

Anforderungen

• Erfahrung in der Unterhaltsreinigung
• Umgang mit Reinigungsmitteln
• Teamgeist & freundliches Auftreten
• Selbstständige Arbeitsweise  
• Entsprechende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Führerschein Klasse B

 Wir bieten

• Langfristige Anstellung in einem stetig wachsenden Unternehmen
• Werteorientierte Unternehmenskultur
• Unterstützung durch das Team
• Attraktive Arbeitszeiten
• Sehr gute Aufstiegschancen
• Persönliche Fort-und Weiterbildungschancen
• Ein motiviertes Team mit 4 H’s: Herz, Hirn, Hausverstand und Hand’s on Mentalität.
• Teilzeit 25 Wochenstunden

Eines können wir garantieren - fad wird’s nicht!

Gehalt

Das kollektivvertragliche Mindestentgelt für die Stelle beträgt € 11,55 brutto pro Stunde.

Aufgaben

• Mitarbeit in der täglichen Reinigung (Unterhaltsreinigung) bei unseren Kunden in Linz und Umgebung

Anforderungen

• Erfahrung in der Unterhaltsreinigung und im Umgang mit Reinigungsmitteln
• Teamgeist & freundliches Auftreten
• Selbstständige Arbeitsweise  
• Entsprechende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Führerschein Klasse B von Vorteil

 Wir bieten

• Langfristige Anstellung in einem wachsenden Unternehmen
• Unterstützung durch das Team: sehr gute Einschulung und laufende Hilfestellung
• Sehr gutes Arbeitsmaterial und tolle Arbeitskleidung
• Sehr gute Aufstiegschancen
• Persönliche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ein motiviertes Team mit 4 H’s: Herz, Hirn, Hausverstand und Hands on Mentalität.
• Teilzeitstelle geringfügig bis 35 Wochenstunden

Eines können wir garantieren - fad wird’s nicht!

Gehalt

Das kollektivvertragliche Mindestentgelt für die Stelle beträgt € 11,55 brutto pro Stunde. Zulagen werden lt. Kollektivvertrag bezahlt. Besondere Flexibilität und herausragende Leistungen belohnen wir mit Prämien.

Alles natürlich pünktlich auf Ihrem Konto!

Aufgaben

• Mitarbeit in der Reinigung im Krankenhaus der Elisabethinen in Graz Elisabethinergasse oder Eggenberg

Anforderungen

• Erfahrung in der Unterhaltsreinigung
• Umgang mit Reinigungsmitteln
• Samstags und sonntags
• Teamgeist & freundliches Auftreten
• Selbstständige Arbeitsweise  
• Entsprechende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

 Wir bieten

• Langfristige Anstellung 
• Unterstützung durch das Team: sehr gute Einschulung und laufende Hilfestellung
• Sehr gutes Arbeitsmaterial und tolle Arbeitskleidung
• Persönliche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten

• Sehr gute Aufstiegschancen

   

Entlohnung

Das kollektivvertragliche Mindestentgelt für die Stelle beträgt € 11,55 brutto pro Stunde und € 0,20 Infektionszulage pro Stunde. Weitere Zulagen werden lt. Kollektivvertrag bezahlt. Besondere Flexibilität und herausragende Leistungen belohnen wir mit Prämien.

Alles natürlich pünktlich auf Ihrem Konto!

Aufgaben

• Transporte von Patienten/innen im Krankenhaus der Elisabethinen in Graz, Elisabethinergasse
• Hol- und Bringdienst von Dokumenten, Befunden, Proben etc.

Anforderungen

• Freundliches und gepflegtes Auftreten 
• Einfühlungsvermögen 
• Eigenverantwortliche und gewissenhafte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse

Wir bieten

• Eine langfristige Anstellung – in einem  wachsenden Unternehmen
• Unterstützung durch das Team: sehr gute Einschulung und laufende Hilfestellung
• Geregelte Arbeitszeiten: montags bis freitags, 6.30 bis 15.00 Uhr
• Teilzeit/ Vollzeit (35 - 40 Wochenstunden) 
• Arbeitskleidung
• Ein motiviertes Team mit 4 H´s: Herz, Hirn, Hausverstand und Hands on Mentalität

Gehalt
Monatliches Bruttogehalt lt. Kollektivvertrag ab € 2283,1 bei einem Beschäftigungsausmaß von 100 % . 

Überzahlung bei entsprechenden lt. KV anrechenbaren Vordienstzeiten - alles natürlich pünktlich auf Ihrem Konto!
 

Aufgaben

• Unterhaltsreinigung bei unseren Kunden in Wels und Umgebung

Anforderungen

• Erfahrung in der Unterhaltsreinigung und im Umgang mit Reinigungsmitteln
• Teamgeist & freundliches Auftreten
• Selbstständige und verlässliche Arbeitsweise  
• Entsprechende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Führerschein B erwünscht

 Wir bieten

• Langfristige Anstellung in einem wachsenden Unternehmen
• Unterstützung durch das Team: sehr gute Einschulung und laufende Hilfestellung
• Sehr gutes Arbeitsmaterial und tolle Arbeitskleidung
• Sehr gute Aufstiegschancen
• Persönliche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ein motiviertes Team mit 4 H’s: Herz, Hirn, Hausverstand und Hands on Mentalität

Eines können wir garantieren - fad wird’s nicht!

Entlohnung

Das kollektivvertragliche Mindestentgelt für die Stelle beträgt € 11,55 brutto pro Stunde. Zulagen werden lt. Kollektivvertrag bezahlt. Besondere Flexibilität und herausragende Leistungen belohnen wir mit Prämien.

Alles natürlich pünktlich auf Ihrem Konto!